金杯电工电磁线有限公司坐落于伟人故里——湖南湘潭，是金杯电工集团（股票代码002533）全资子公司，专业从事各类电磁线及其衍生产品的研发、生产和销售。产品广泛应用于特高压输变电装备、各类工业电机及发电机、新能源汽车、以及轨道交通、国防军工、新型核能、高端医疗装备等诸多领域，其产销规模、技术地位、品牌影响等综合实力处于国内同行业领军地位。

　　公司是国家高新技术企业，国家绕组线标委会成员单位，建有博士后工作站、国家重点实验室等科研平台。公司始终坚持“以客户为中心，以价值为本，创新引领，协作共赢”的核心价值观和“实干担当，奋勇夺冠”的企业精神，长期致力于提升企业自身的核心竞争力，以一流的产品、一流的服务持续为广大客户创造价值，并矢志成为全球电磁线领军企业。

　　4、协助董事长对投资、运营管理等工作做综合性的协调与组织工作，掌握主要经营活动情况；

　　2、具备3年以上标杆企业或大型制造型企业同岗位工作经验，具有汽车行业同岗位相关经验优先；

　　1、负责接收、保管、转化客户技术要求；负责订单技术评审和技术确认单等技术文件的编审工作；

　　1、40岁以下，本科及以上学历，金属材料、高分子材料、化工化学、电机等相关专业；

　　1、负责接收、保管、转化客户技术要求；负责订单技术评审和技术确认单等技术文件的编审工作；

　　1、40岁以下，本科及以上学历，金属材料、高分子材料、化工化学、电机等相关专业；

　　1、按部门计划负责设备技改（大修）项目及新购设备安装调试项目的组织与实施；

　　5、指导日常设备机械故障修理,配合部门领导进行作业区疑难问题的分析、改造工作。

　　3、熟悉机械结构、传动、机加工、材料特性、设备安装调试知识，并熟练使用Solidworks、CAD等制图软件；

　　1、建立、维护并持续改善质量管理体系，并确保其有效运行（如IATF16949）；

　　3、进行产品认证、生产许可证、体系认证、审核员和评审员注册、质量检验机构和实验室考核等合格评定管理，推进业务流程标准化。

　　2、有质量管理体系建设经验，熟悉ISO体系，丰富的现场品质管理经验，熟悉品质管理手法，能够编制质量管理系统文件，3年以上质量管理工作经验；

　　3、具有较强的沟通能力、组织协调能力、计划与执行能力、口头和文字表达能力。

　　5、车间员工管理及团队建设管理工作，包括星级员工、工匠人才培养， 组织开展员工素质能力提升工作等；

　　1、40岁以下， 本科及以上学历，材料、机械制造、电气工程、工业工程等相关专业优先；

　　3、熟悉生产管理系统知识，掌握电磁线生产流程、产品标准及用户技术要求等；

　　4、有较强的处理车间设备、工艺、质量问题及各类异常情况的分析、判断与解决能力。

　　1、了解业务部门状况和团队运作状况，理解业务政策并促进人力资源政策在业务部门的有效实施；

　　3、为团队的发展提供支持，提供全方位解决方案，包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作；

　　4、通过与管理层、员工的互动，建立有效和多样化的沟通渠道，保证组织中信息的通畅，推动公司文化的建设和业务的高速发展。

　　2、5年以上制造型企业人力资源管理工作，2年以上HRBP工作经验，能熟练操作人资2个以上模块的具体业务；

　　3、能熟练操作办公软件和使用各种办公设备，掌握人力资源管理知识，持有人力资源管理师证者优先考虑；

　　4、具有战略思维、有较强问题分析与解决能力、逻辑思维能力、表达与沟通能力、抗压适应能力、责任心、方案策划能力、总结规划能力等。

　　1、技术类：全日制本科及以上学历，电线电缆、机械、电气自动化、材料化学、金属材料等专业；

　　2、管理类：全日制本科及以上学历，企业管理、工商管理、物流管理、人力资源管理、工业工程、财务等专业；

　　2、对现场管理出现的问题有一定的判定分析能力，并掌握一定的装卸技巧，有叉车证优先；

　　1、负责各项费用审核，审核发票的合规性、费用真实性、准确性及账务处理，负责费用预算编制与分析管控；

　　2、负责其他往来单位及关联单位的对账、账务处理，负责公司债权债务的日常管理与分析工作；

　　4、负责会计报表的编制、合并工作，确保数据准确、报送及时，负责报表预算编制与数据分析；

　　免费食宿：免费提供住宿（空调、独卫、热水器），提供夫妻房，公司设有员工餐厅，免费提供中餐、晚餐、夜宵。

　　恒飞电缆创立于1958年，是中国大型综合性电线电缆制造企业。现有长沙和衡阳两个生产基地，总占地面积800亩，员工1500余人，年产能百亿以上，是中西南地区最大的电线电缆生产基地之一。公司先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国工人先锋号”、“湖南老字号”等多项荣誉。

　　公司铭记“做好产品”的企业使命，专注电线电缆的研发生产，为国家电网、中国南方电网、国电投、中石油、中石化、中国航天、中国中车等知名企业提供产品和服务。

　　公司秉承“奋斗、专注、专业”价值观，为客户创造更多价值、为员工构筑更好平台、为社会承担更多责任，全力实现“百年品牌”的企业愿景。

　　3.形象气质佳，个性开朗外向，具有较强的目标感、沟通能力和客户服务意识；

　　2.两年以上外贸销售经验，能够独立开发及维护好国际客户，有建筑材料销售经验者优先；

　　4. 有责任心，能承受较大的工作压力，善于学习和创新，具备良好的执行力，拥有良好的团队合作精神和协作意识；

　　湖南中缆电缆有限公司位于国家级长沙经济技术开发区，是一家专门从事电线电缆产品研发、生产、销售、服务于一体的现代化高科技企业PP电子app下载。

　　公司获得专利20余项，是国家级高新技术企业、湖南省“专、精、特、新”小巨人企业、湖南省省级企业技术中心，并通过了武器装备质量管理体系认证及其他军工相关资质，具备武器装备科研生产能力。公司拥有国家强制性产品认证（CCC认证），全国工业生产许可证，以及ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系、两化融合管理体系等多项管理体系认证，荣获全国企业标准“领跑者”荣誉。“湘缆”牌作为本企业的注册商标，被评为湖南省著名商标、名牌产品和名优品牌等。

　　多年来公司高度重视产品质量，先后引进了高精尖的生产设备和检测仪器，并按照CNAS标准设置试验室，通过生产与检测设备自动化、智能化、网格化的省级改造，梳理优化部门、跨环节的质量管理流程，逐步建立高标准质量管理体系。

　　公司主要产品有：电力电缆、电气装备电缆、控制电缆、布电线、架空绝缘电缆，以及阻燃(ZR)、耐火(NH)、低烟无卤(WD)、等各类阻燃环保型电线电缆。产品广泛应用于铁路、交通、电力移动通信、城网农网改造、建筑、矿山等部门和单位。先后被评为“质量信得过单位”“重合同守信用企业”“诚信守法企业”“企业标准领跑者”等。

　　公司将保持奋发图强、一往无前的进取创新精神，努力把发展战略推向一个更新的阶段，为开创新局面而奋斗不息。

　　力通恒裕集团创建于2011年7月，总部地处怀化市鹤城区怀黔路1号，集团注册资本2.36亿元，占地面积168亩，解决近300余人的就业问题。集团拥有40项专利，其中发明专利12项。拥有国家高新技术企业2家、湖南省小巨人企业2家、省级企业技术中心1个，怀化市工程技术研究中心2个， 其中三家子公司为纳税信用AAA级企业、企业信用等级AAA级企业、重质量守信誉百佳单位。

　　力通恒裕致力于智能电力装备研发、制造和销售，是行业全国质量诚信企业，一直秉持着“以客户为核心，以奋斗贡献者为本”的经营理念，向着“全国线缆领跑者”这一宏伟愿景而奋力前行。先后荣获国家高新技术企业、国家级专精特新小巨人企业、“湖南名牌”、纳税先进单位、湖南省重信用顾客满意百强品牌、信用等级AAA级企业、怀化市工程技术研究中心、湖南省企业技术中心、专精特新“小巨人”企业、怀化市诚信示范企业、“上云上平台”标杆企业、怀化市工业优质产品、架空绝缘导线十大品牌、“湖湘精品”中小企业优秀品牌、纳税信用AAA级企业、企业信用等级AAA级企业、重质量守信誉百佳单位等荣誉。

　　1、从接订单开始、订单下载、评审、与客户签订协议/合同、录入订单到ERP系统。

　　3、跟进仓库发运专员、按订单交期需求发运至客户仓库；与客户仓管确认收货情况、开具收货发票。

　　1、统招大专及以上学历、专业不限、市场营销售学、会计、电气工程类专业者优先；年龄20-35岁。

　　2、标书制作：根据招标文件要求购买标书、下载招标文件制作标书、中标后递交服务费、按时将项目相关的保证金、发票追回；开标结果跟踪；审核文件制作及资料归档。

　　1、思维敏捷、有责任心、性格开朗、抗压力强、有一定的管理能力；年龄20-30岁。

　　1、爱好机械设备技术、有独立思考、动手解决问题的意识、以及自我学习的能力；本科及以上、电气工程及自动化专业优先；年龄20-35岁。

　　1、原材料、半成品、成品的检验、分析及数据整理上传（ERP系统）、检验报告及合格证制作与打印。确保产品的质量和可靠性‌

　　2、产品认证、生产许可证、体系认证等合格评定管理、确保产品符合相关标准和要求。

　　3、客户投诉处理‌、搜集客户的品质意见和品质要求、处理客户投诉、并对投诉进行分析和改进、确保客户满意。

　　1、‌教育背景‌：本科及以上学历、通信、电子工程、自动化等相关专业。年龄20-30岁。

　　2、‌工作经验‌：具备2年以上机械加工行业工作经验、有对供应商质量管理和客户投诉问题处理经验者优先。

　　1、本科及以上、汉语言文学类、人力资源管理类专业优先；年龄20-30岁；熟悉劳务、行政等相关法务知识PP电子app下载。

　　4、负责办理交验、报帐手续；协助材料验收、入库、以及提供有效的保管方法。

　　1、本科及以上学历、电气工程或材料类专业优先；年龄20-35岁；熟悉电气类材料、具备独立解决对外供应商事务的能力；

　　2、负责日、周、月、年订单情况、制作各类报表统计与考勤、工资核算、考核汇总。

　　1、本科及以上、会计、计算机、管理类专业均可、专业不限。年龄20-35岁。了解ERP等企业常用系统、办公软件；

　　2、工作细心、责任感强、性格沉稳、内心强大、有团队精神、有一定的亲和力、决策力及协调组织能力、有良好的职业道德。

　　3、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力、较强的综合协调能力和组织管理能力。

　　1、负责仓储配送中心仓库整体日常工作的安排，合理调配仓库人员，对其工作进行监督、纠正，保证配送货物的及时入库、根据要货单及时安排出库；负责仓库内部盘点，保证账物一致性。根据公司的要求，定期对每个成员的工作进行考核评估。

　　2、负责制定、修订、完善仓库工作流程及日常工作管理办法，使仓库日常工作更加有序、迅捷。

　　3、负责仓库人员的操作培训工作，不断提高仓管员、配送员操作标准，提高仓库组整体的服务质量。

　　4、负责与其他工作组工作衔接的协调及配合工作。认真完成上级交代的其他各项工作任务。

　　1、大专及以上学历，仓库管理专业或有工作经验者优先，年龄22-35岁。熟练掌握办公软件的运用，熟悉MES、ERP系统者优先考虑；

　　运动场，员工健身房，五险，生日福利，节日福利，免费工装，无线网，员工宿舍（含空调），团建聚餐，员工旅游，带薪年假，工龄奖，夜班补助，定期体检，绩效奖金等。PP电子app下载PP电子app下载PP电子app下载